(资料图片仅供参考)

一、

劳动仲裁后上诉流程

劳动仲裁后上诉流程:

1.劳动争议案件的当事人提起诉讼请求,并提交起诉状;

2.法院审查后,作出受理决定的在7日内立案,作出不受理决定的在7日裁定不予受理;

3.劳动争议诉讼案件的原告要在7日内缴纳诉讼费,逾期未缴的意味着自动撤诉;

4.仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起十五日内,可以向人民法院起诉,期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。

二、

劳动仲裁能口头提出吗

劳动仲裁能口头提出。

申请仲裁有书面申请和口头申请两种方式,以书面申请为原则,口头申请为例外。即在通常情况下,原告申请仲裁都得向劳动争议仲裁委员会提交书面申请,以便申请人详尽地表述诉讼请求,说明案件的事实、理由和根据,也有利于劳动争议仲裁委员会对申请人的仲裁申请进行审查。只有在书写仲裁申请确实有困难的情况下,才可以以口头方式向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。

三、

员工申请劳动仲裁要多少钱

找法网提醒您,员工申请劳动仲裁不需要钱。劳动仲裁向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请。

《劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政部予以保障。

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